L’actualité

18Sep.

Wanted!

Recrutement


PARTAGEZ CET ARTICLE :
< Découvrir les autres actualités

Les cabinets de Toulon et de Hyères (83) recherchent 2 avocats en droit immobilier pour renforcer le pôle immobilier.

1. Rôle                                                                                                                       

  • Traitement de dossiers (conseil et contentieux) sous le contrôle de l’avocat responsable
  • Assistance au rayonnement du cabinet (participation à la rédaction d’articles, à des formations, etc.)

2. Enjeux                                                                                                                                  

  • Pour une clientèle composée de particuliers, SCI, associations, PME, personnes morales de droit public, traitement de dossiers en droit immobilier (60% contentieux / 40% conseil) sous le contrôle de l’avocat responsable
  • Connaissances acquises et exigées en droit immobilier (servitudes, baux, ventes) connaissances en droit de l’urbanisme préférables
  • Respecter les orientations et des exigences de la politique qualité du cabinet
  • Respecter le processus interne du cabinet (normalisation In Extenso, conflits d’intérêt, incompatibilité, etc.)
  • Assurer le traitement des missions et tâches confiées par l’avocat responsable

3. Missions et responsabilités                                                                                                                           

  • Exécution du programme de travail déterminé par l’avocat responsable sur instructions préalables
  • Traitements de tâches précises et clairement identifiées dans les dossiers techniques de l’avocat responsable ou dans le règlement des problèmes juridiques sous l’autorité et le contrôle de l’avocat responsable
  • Respect des délais légaux et réglementaires, rigueur et fiabilité
  • Autonomie dans l’exécution des missions confiées (RPVA, télérecours, etc)

4. Relations                                                                                                                             

4A. Relations internes                                                                                                                          

  • Avocat responsable
  • Interventions ponctuelles sur les dossiers confiés par d’autres avocats ou juristes confirmés
  • Relations avec les autres avocats et personnels du cabinet

4B. Relations externes                                                                                                                         

  • Sur instructions exprimées par l’avocat responsable

5. Compétences – aptitudes – technicités exigés par le poste

5A. Connaissances théoriques [savoir]                                                                                                                          

  • Au moins un 3ème cycle en droit immobilier
  • Connaissances supplémentaires souhaitées en droit de l’urbanisme

5B. Connaissances techniques [savoir-faire]                                                                                                                               

  • Capacité d’ouverture ou connaissances métier souhaitées dans les domaines immobilier
  • Capacités d’analyse juridique et de synthèse
  • Aptitude à la recherche juridique
  • Aptitude à la conviction
  • Excellentes qualités rédactionnelles et oratoires
  • Maîtrise de l’outil informatique bureautique (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, SECIB),
  • Internet

5C. Aptitudes comportementales [savoir-être]                                                                                                                          

  • Motivation et volonté d’apprendre
  • Capacité à s’intégrer dans une équipe existante
  • Capacités d’autonomie, esprit d’initiative et réactivité anticipative
  • Respect du secret professionnel
  • Partage et circulation de l’information
  • Capacité d’écoute active

6. Contraintes et difficultés particulières du poste

  • Respect du programme de travail convenu et respect des délais
  • Respect des règles déontologiques de la profession d’avocat
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps
  • Autonomie et responsabilité

7. Conditions matérielles

  • Lieu de travail : Toulon et/ou Hyères
  • Rémunération : Selon règlement intérieur et à définir selon profil
  • Eventuels déplacements défrayés à prévoir

8. Statut, formation et expérience demandées

8A. Statut

  • Collaboration libérale

8B. Formation

  • 3ème cycle en droit au minimum

8C. Expérience demandée

  • 2 ans d’expérience en cabinet ou en entreprise

Renseignements :

Patrick LOPASSO, Avocat associé

In Extenso Avocats

17 avenue Vauban – 83000 Toulon

04 94 62 04 95

patrick.lopasso@inextenso-avocats.fr